{"id":7820,"date":"2018-03-05T07:17:23","date_gmt":"2018-03-05T07:17:23","guid":{"rendered":"http:\/\/www.andira.org.mx\/?p=7820"},"modified":"2018-03-05T07:17:23","modified_gmt":"2018-03-05T07:17:23","slug":"por-que-trabajar-en-equipo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/2018\/03\/05\/por-que-trabajar-en-equipo\/","title":{"rendered":"\u00bfPor qu\u00e9 trabajar en equipo?"},"content":{"rendered":"

Fomentar el trabajo en equipo en el ambiente laboral puede brindarle diversos beneficios a tu empresa, ya que incentiva el compa\u00f1erismo y motiva al personal. Adem\u00e1s, si el concepto se entiende y se aplica de la manera adecuada, la labor conjunta y la mejora continua se convertir\u00e1n en un rasgo de la organizaci\u00f3n<\/p>\n

Victoria Z\u00e1rate<\/p>\n

\"A0CG0001782\"El t\u00e9rmino trabajo en equipo se entiende como la participaci\u00f3n de varias personas que en conjunto deben pensar en el bienestar de todos por igual y que al mismo tiempo comparten un objetivo en com\u00fan. Por ello, en tu labor como t\u00e9cnico, si trabajas en equipo no s\u00f3lo disminuir\u00e1s tus tareas por cumplir, sino que podr\u00e1s, en conjunto, prevenir accidentes, pues varios ojos, manos y mentes trabajan mejor que cuando est\u00e1s solo.<\/p>\n

Los beneficios del trabajo en equipo son varios, como contar con un conjunto de personas trabajando de forma organizada, que haya una motivaci\u00f3n y compromiso por parte de todos, tener una mayor participaci\u00f3n en la toma de decisiones y una aplicaci\u00f3n de capacidades y habilidades que permita generar sinergia, la cual se entiende como la uni\u00f3n de varias fuerzas, causas, entre otros, para lograr mayor efectividad.<\/p>\n

Sin embargo, la ventaja principal del trabajo en equipo, seg\u00fan el Manual de trabajo en equipo<\/em> de la Subsecretar\u00eda de Administraci\u00f3n y Finanzas, es la b\u00fasqueda de resultados en conjunto, la cual tiene tres efectos:<\/p>\n

    \n
  1. Social: debido a la necesidad de relacionarnos con otras personas<\/li>\n
  2. Aditivo: en cuanto a las capacidades de cada persona<\/li>\n
  3. Factorial: se logra cuando se interact\u00faa positivamente y hay mejores resultados<\/li>\n<\/ol>\n

    \"A0CG0001781\"Por otro lado, cuando se trabaja en equipo, la seguridad queda como responsabilidad de todos, fomentando, a la vez, la colaboraci\u00f3n, el desarrollo de un inter\u00e9s por los dem\u00e1s, la supervisi\u00f3n grupal, el cuidado mutuo, la satisfacci\u00f3n com\u00fan y, sobre todo, es posible evitar accidentes o lesiones.<\/p>\n

    Para lograrlo es necesario que consideres lo siguiente:<\/p>\n

      \n
    • Todos deben tener un alto nivel de organizaci\u00f3n<\/li>\n
    • En conjunto, deben tener un prop\u00f3sito para alcanzar los resultados de calidad en el trabajo<\/li>\n
    • El trabajo en equipo, la calidad, la prevenci\u00f3n y la seguridad son un modo de vida<\/li>\n
    • No se consideren unas m\u00e1quinas humanas, s\u00f3lo procuren hacer sus labores de la mejor forma<\/li>\n
    • Trabajen\u00a0en\u00a0equipo\u00a0y\u00a0desarrollen\u00a0procesos\u00a0de\u00a0calidad duraderos, aspecto que\u00a0requerir\u00e1 del compromiso\u00a0de\u00a0todos<\/li>\n<\/ul>\n

      Adem\u00e1s de lo que ya se mencion\u00f3, existen otros beneficios: velocidad, satisfacci\u00f3n, apoyo, est\u00edmulo, innovaci\u00f3n, uni\u00f3n y creatividad.<\/p>\n

      Recuerda que trabajar en equipo consta de diversos factores, ya que con la cooperaci\u00f3n de todos tambi\u00e9n puede haber orden y limpieza, por ejemplo, cuando realices reparaciones e inspecciones a las m\u00e1quinas, al limpiar tu \u00e1rea de trabajo, al recoger el material que ocupaste y dejaste en el suelo o cuando almacenes tus herramientas. Al momento de cargar objetos pesados no olvides que tienes la posibilidad de contar con alguien m\u00e1s.<\/p>\n

      El Manual tambi\u00e9n menciona la importancia de tener claras las diferencias entre un grupo de trabajo y un trabajo en equipo:<\/p>\n

      \u201cUn grupo de trabajo se compone de un determinado n\u00famero de personas que por lo general se reportan a un superior com\u00fan y tienen una interacci\u00f3n cara a cara y que tienen cierto grado de interdependencia en el desempe\u00f1o de las tareas a fin de alcanzar las metas de la organizaci\u00f3n.\u00a0Contrario a ello, un equipo se compone de un n\u00famero variable de personas con habilidades complementarias, que tienen un compromiso con un prop\u00f3sito com\u00fan, una serie de metas de desempe\u00f1o y un enfoque, de todo lo cual son mutuamente responsables. Tienen una identidad definida y los miembros trabajan juntos de manera coordinada y con apoyo mutuo, son responsables ante los dem\u00e1s y usan habilidades complementarias para cumplir con un prop\u00f3sito com\u00fan.\u201d<\/p>\n

      Finalmente, lo m\u00e1s importante es que consideres cu\u00e1l es la meta por conseguir, ya que trabajar en equipo significa estar consciente de que tu tarea en particular es un elemento importante para que todos hagan sus propias labores, las cuales est\u00e1n unidas. De esta forma, se podr\u00e1n ayudar en todo momento y siempre que lo necesiten.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Fomentar el trabajo en equipo en el ambiente laboral puede brindarle diversos beneficios a tu empresa, ya que incentiva el compa\u00f1erismo y motiva al personal. Adem\u00e1s, si el concepto se entiende y se aplica de la manera adecuada, la labor conjunta y la mejora continua se convertir\u00e1n en un rasgo de la organizaci\u00f3n Victoria Z\u00e1rate […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7821,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[38],"tags":[36,37,95],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7820"}],"collection":[{"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7820"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7820\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7821"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7820"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7820"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/andira.org.mx\/admin\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7820"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}